Учредитель сменил фамилию в 2024 что делать
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Учредитель сменил фамилию в 2024 что делать». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Второй вопрос, который встает в ситуации, когда учредитель поменял фамилию – что делать с уставом организации?
Сразу скажем, что в общем случае компания не обязана изменять свои учредительные документы. Тем более что сведения об учредителях организации в состав обязательной информации, которая должна в уставе или ином учредительном документе, не входят (п. 2 ст. 12 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ, п. 3 ст. 11 Федерального закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ).
В каких случаях производятся изменения в документах?
По закону, данные паспорта могут измениться в следующих случаях:
- Был выдан новый документ после утраты или приведения в негодность старого.
- Произошла замена паспорта по возрасту. Граждане РФ обязаны менять паспорта дважды – в 20 и в 45 лет. Маловероятно, чтобы человек успел стать директором до того, как ему исполнится двадцать, но вот множество руководителей младше сорока пяти – это реальность.
- Произошло изменение фамилии, имени или отчества. Смена фамилии учредителя ООО и директора ООО обычно происходит со вступлением в брак и чаще всего у женщин. Однако, во-первых, женщин-директоров уже достаточно много, и немало из них выходят замуж в тот период, когда занимают руководящую должность.
Во-вторых, семейное законодательство разрешает сменить фамилию (или принять двойную) и мужу. Что же до остальных частей полного имени (то есть собственно имени и отчества), то и они могут быть изменены по желанию гражданина путём регистрации изменений в ЗАГС.
- Изменился пол. Эта ситуация выглядит экзотичной, однако достаточно вероятна. Иногда хирургическая коррекция пола является единственным выходом для человека – транссексуала. Операции такого типа проводятся не слишком часто, однако регулярно.
По закону? после того, как произошла смена пола, гражданин обязан сменить и документы. Соответственно, он получит новый паспорт с новым указанием пола, а также обычно новым именем.
- Обнаружились ошибки или неточности в паспорте. К сожалению, ошибки паспортистов – достаточно распространённая вещь, и в итоге гражданин Казаков может быть записан в паспорте Козаковым.
Часто такого рода ошибки вскрываются лишь в спорных ситуациях (например, связанных с наследованием имущества или установлением родства), и тогда гражданину может потребоваться уточнение данных паспорта.
Поскольку же нормы законодательства не допускают исправлений или подчисток паспорта, человек должен получить новый документ – который соответственно будет иметь новый номер и серию (каждый бланк паспорта уникален).
Итак, произошла смена фамилии генерального директора ООО, порядок действий будет следующим.
Ответы на распространенные вопросы
Вопрос №1: Нужно ли вносить изменения в ЕГРЮЛ, если с директором продлен трудовой договор?
Ответ: Изменения в ЕГРЮЛ нужно вносить, если в качестве директора принимается новый человек (представляется заявление по форме Р14001), при продлении договора с одним и тем же лицом никаких изменений вносить не нужно.
Вопрос №2: Есть ли необходимость менять Устав ООО, в котором не указаны паспортные данные учредителей и нет информации о директоре (при смене паспортных данных)?
Ответ: В этом случае в Устав изменения не вносятся и в ФНС не нужно представлять заявление Р13001. В случае смены паспортных данных учредителей и директора необходимо отследить смену данных в ЕГРЮЛ, производящуюся на основе межведомственного взаимодействия МВД и ФНС.
Порядок действий при смене фамилии учредителем ООО
Если речь идет о внутренней документации ООО, в случае смены фамилии учредителя/участника (алгоритм подходит для ситуации, когда учредитель/участник одновременно является руководителем ООО) надлежит выполнить следующие действия:
- собрать документацию, подтверждающую факт смены фамилии (например, копию свидетельства о браке, свидетельства о перемене фамилии, нового паспорта и т. д.);
- подготовить приказ о смене указанных данных в кадровой документации;
- на основании указанного выше распорядительного документа внести изменения в трудовую книжку и трудовой договор;
- внести изменения в прочую кадровую документацию;
- переоформить банковскую документацию, в которой фигурировали измененные сведения (например, карточку с образцами подписей и печатей).
Итак, если учредитель (участник) ООО — гражданин РФ сменил фамилию, органы ФНС уведомлять не нужно. Они получат все необходимые сведения в порядке межведомственного взаимодействия. Если же речь идет об учредителе — иностранном лице или лице без гражданства, то МВД РФ автоматически не уведомляет регистрирующий орган об этом. Если учредитель является также руководителем организации, следует произвести соответствующие изменения не только в учредительной, но и в кадровой документации юрлица.
В первую очередь директору нужно написать заявление о смене ФИО и предоставить копии документов, подтверждающих смену паспортных данных (свидетельство о браке/разводе или об изменении имени, новый паспорт).
В отличие от изменения ФИО работников, смена фамилии учредителя осуществляется иным образом: не требуется менять кадровые документы, не надо составлять приказы и заявления, поскольку учредитель не является лицом, трудоустроенным в организации.
- собрать документацию, подтверждающую факт смены фамилии (например, копию свидетельства о браке, свидетельства о перемене фамилии, нового паспорта и т. д.);
- подготовить приказ о смене указанных данных в кадровой документации;
- на основании указанного выше распорядительного документа внести изменения в трудовую книжку и трудовой договор;
- внести изменения в прочую кадровую документацию;
- переоформить банковскую документацию, в которой фигурировали измененные сведения (например, карточку с образцами подписей и печатей).
Нужно ли менять устав
Согласно законодательству, устав не должен содержать сведения об учредителях общества. Соответственно, вносить изменения в учредительные документы не требуется.
Однако если в уставе общества все же отражены данные об учредителях, то необходимо заменить устав, поскольку после смены ФИО учредителя сведения, указанные в уставе, будут недостоверными.
Чтобы внести изменения в устав, нужно подготовить следующие документы:
- заявление о внесении изменений в учредительные документы (форма Р13001);
- решение учредителя о смене фамилии учредителя;
- новый устав общества в 2 экземплярах;
- документ об оплате госпошлины.
Нужно ли вносить изменения в учредительные документы при смене прописки
Мы рассмотрим наиболее популярную смену адреса на примере общества с ограниченной ответственностью, но стоит упомянуть, что представленная процедура внесения изменений в связи со сменой адреса (места нахождения) также актуальна и для юридических лиц с иной организационно-правовой формой. Важные изменения в регистрации смены юридического адреса ООО Смена юридического адреса ООО Необходимые документы для подготовки заявления на смену юридического адреса ООО Необходимые документы для госрегистрации смены юридического адреса ООО в ИФНС Необходимые документы для заверения нотариусом заявления на смену юридического адреса ООО Смена юридического адреса ООО с внесением изменений в устав формой Р13001 пошаговая инструкция Смена
Лист изменений устава при смене юридического адреса необходим для того, чтобы зафиксировать факт смены места нахождения организации, и зарегистрировать нововведения, не принимая новую редакцию устава ООО.
Далее для изменения регистрационных данных налогоплательщика в срок не позднее десяти рабочих дней с момента назначения директора необходимо подать в органы государственных доходов (налоговые органы) налоговое заявление о постановке на регистрационный учет. К налоговому заявлению, представленному для изменения сведений о руководителе, прилагается нотариально засвидетельствованная копия решения общего собрания участников или одного участника о назначении исполнительного органа (директора).
Законодательством не предусмотрено извещение органов юстиции о смене директора, однако во избежание недоразумений в будущем советуем после получения от налогового органа письменного подтверждения о внесении изменений в регистрационные данные налогоплательщика письменно известить юстицию о смене директора с приложением копии письма из налоговых органов и решений об увольнении прежнего и назначении нового директора.
Какие сведения о предпринимателе могут измениться
Чаще всего ИП меняет фамилию, обычно в результате замужества. Но кроме фамилии может быть изменено имя или отчество предпринимателя. Порядок действий при изменении любой части ФИО будет одинаковым.
Кроме того, ИП часто меняет прописку, но этот факт не всегда влияет на необходимость изменения предпринимательских документов. То же самое относится к дополнению или исключению кодов ОКВЭД – в таком случае что-то менять обычно не требуется. Что касается основных регистрационных кодов (ИНН или ОГРН/ОГРНИП), то они в течение предпринимательской деятельности вообще не меняются.
Итак, именно смена фамилии ИП влечёт за собой обязанность внести изменения в свои документы, а также сообщить об этом заинтересованным лицам.
В каких случаях производятся изменения в документах?
По закону, данные паспорта могут измениться в следующих случаях:
- Был выдан новый документ после утраты или приведения в негодность старого.
- Произошла замена паспорта по возрасту. Граждане РФ обязаны менять паспорта дважды – в 20 и в 45 лет. Маловероятно, чтобы человек успел стать директором до того, как ему исполнится двадцать, но вот множество руководителей младше сорока пяти – это реальность.
-
Произошло изменение фамилии, имени или отчества. Смена фамилии учредителя ООО и директора ООО обычно происходит со вступлением в брак и чаще всего у женщин. Однако, во-первых, женщин-директоров уже достаточно много, и немало из них выходят замуж в тот период, когда занимают руководящую должность.
Во-вторых, семейное законодательство разрешает сменить фамилию (или принять двойную) и мужу. Что же до остальных частей полного имени (то есть собственно имени и отчества), то и они могут быть изменены по желанию гражданина путём регистрации изменений в ЗАГС.
-
Изменился пол. Эта ситуация выглядит экзотичной, однако достаточно вероятна. Иногда хирургическая коррекция пола является единственным выходом для человека – транссексуала. Операции такого типа проводятся не слишком часто, однако регулярно.
По закону? после того, как произошла смена пола, гражданин обязан сменить и документы. Соответственно, он получит новый паспорт с новым указанием пола, а также обычно новым именем.
-
Обнаружились ошибки или неточности в паспорте. К сожалению, ошибки паспортистов – достаточно распространённая вещь, и в итоге гражданин Казаков может быть записан в паспорте Козаковым.
Часто такого рода ошибки вскрываются лишь в спорных ситуациях (например, связанных с наследованием имущества или установлением родства), и тогда гражданину может потребоваться уточнение данных паспорта.
Поскольку же нормы законодательства не допускают исправлений или подчисток паспорта, человек должен получить новый документ – который соответственно будет иметь новый номер и серию (каждый бланк паспорта уникален).
Итак, произошла смена фамилии генерального директора ООО, порядок действий будет следующим.
Что ещё необходимо сделать при смене фамилии директора или учредителя ООО
Внести изменения в трудовой книжке
После того как директор сменит фамилию, необходимо внести изменения в трудовую книжку. Если она ведётся в бумажном виде, старая фамилия зачёркивается и рядом записывается новая. Исправление заверяется печатью и подписью директора. Если трудовая в электронном виде, изменения вносятся через личный кабинет страхователя СФР.
Уведомить контрагентов
Партнёрам нужно разослать информационные письма, составленные в свободной форме. Копию паспорта предоставлять не нужно. Если кому-то понадобится официальное подтверждение, то для них можно заказать соответствующую выписку. ФНС предоставит такой документ в течение 5 рабочих дней.
Уведомить банк
Изменения вносятся удалённо через личный кабинет банка или непосредственно в его отделении. Необходимо предоставить новый паспорт.
Нужно ли уведомить госорганы
Государственные органы уведомлять не нужно. ФНС передаёт информацию не только в ЕГРЮЛ, но и в СФР. Делается это после обновления данных в государственном реестре юридических лиц.
Смена единственного учредителя в ООО таким способом невозможна, что естественно, ведь общество не может оставаться вообще без участников. Кроме того, из компании не могут выйти одновременно все участники. Прямой запрет на выход в этих ситуациях установлен статьей 26 закона «Об обществах с ограниченной ответственностью».
В случае выхода участника не всегда происходит смена учредителя в ООО, потому что может оказаться, что никто новый в состав общества не войдет. То есть, участников станет меньше, а их доли в уставном капитале будут перераспределены.
Решение единоличного учредителя
В том случае, если у фирмы единственный учредитель и участник, собрание не проводится.
В этом случае он сам принимает решение и оформляет его в письменном виде, заверяя своей подписью.
Какие конкретно вопросы должны ставиться перед собранием?
Надо отметить, что с того момента, как у действующего директора изменились данные паспорта, с точки зрения закона он должен рассматриваться как новый субъект.
В этом случае общее собрание или единственный участник должны принимать решение о новом назначении уже действующего генерального директора повторно на ту же должность.
Соответственно и вопрос будет ставиться именно так: «Назначить Иванова Ивана Ивановича, паспорт серии … номер …, генеральным директором общества …».
Порядок действий при смене фамилии учредителем (директором) ООО
Сразу скажем, что в общем случае компания не обязана изменять свои учредительные документы. Тем более что сведения об учредителях организации в состав обязательной информации, которая должна в уставе или ином учредительном документе, не входят (п. 2 ст. 12 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ, п. 3 ст. 11 Федерального закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ).
Казалось бы, при смене паспортных данных учредителей сообщать об этом в налоговую не надо. Ведь этим займется территориальная паспортная служба при МВД России (п. 4 ст. 5 Федерального закона от 08.08.2001 №129-ФЗ). Однако согласно буквальному толкованию действующего законодательства фамилия к паспортным данным не относится (подп. «л» п. 1 ст. 5 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ, подп. 3 п. 2 ст. 47 НК РФ). Поэтому в налоговую инспекцию о произошедших переменах лучше сообщить.
Как обновить учредительские документы
- Составьте заявление о смене фамилии учредителя. В заявлении укажите вашу новую фамилию, причину смены фамилии и предоставьте необходимые документы, подтверждающие вашу новую фамилию (например, свидетельство о браке, свидетельство о расторжении брака или судебное постановление).
- Подайте заявление в Федеральную налоговую службу (или соответствующий налоговый орган) по месту вашей регистрации. Обратитесь в отделение налоговой службы и предоставьте заявление и все необходимые документы.
- Ожидайте решения налоговой службы. В течение определенного периода времени налоговая служба рассмотрит вашу заявку и примет решение о смене фамилии в учредительских документах.
- Получите обновленные учредительские документы. Если ваше заявление одобрено, налоговая служба предоставит вам обновленные учредительские документы с вашей новой фамилией.
- Измените фамилию в других необходимых документах. После получения обновленных учредительских документов, убедитесь, что вы также обновили фамилию во всех необходимых документах, таких как паспорт, водительское удостоверение, пенсионное свидетельство и т.д.
Помните, что процесс обновления учредительских документов может занять некоторое время, поэтому будьте готовы к ожиданию. Если у вас возникают вопросы или проблемы, лучше обратиться к специалистам в сфере юриспруденции, чтобы получить необходимую помощь и консультацию.
Изменения учредительных документов
Второй вопрос, который встает в ситуации, когда учредитель поменял фамилию – что делать с уставом организации?
Сразу скажем, что в общем случае компания не обязана изменять свои учредительные документы. Тем более что сведения об учредителях организации в состав обязательной информации, которая должна в уставе или ином учредительном документе, не входят (п. 2 ст. 12 Федерального закона от 08.02.1998 № 14-ФЗ, п. 3 ст. 11 Федерального закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ).
Однако есть и оборотная сторона этого вопроса: компания должна владеть достоверными сведениями о своих бенефициарах и иметь возможность предоставить их по запросу уполномоченного органа (ст. 6.1 Федерального закона от 07.08.2001 № 115-ФЗ).
За невыполнения этого требования предусмотрена серьезная ответственность статьёй 14.25.1 КоАП РФ.
Поэтому, если в основном документе организации все же есть сведения об учредителе, безопаснее изменения в устав внести.
Согласно частям 3, 6, 7 статьи 6.1 Закона от 07.08.2001 № 115-ФЗ организации обязаны:
- регулярно, но не реже 1 раза в год обновлять информацию о своих бенефициарных владельцах и документально фиксировать полученные сведения о них;
- хранить информацию о своих бенефициарных владельцах не менее 5 лет со дня ее получения;
- по запросу уполномоченного органа или налоговых органов представлять имеющуюся и документально подтвержденную информацию о своих бенефициарных владельцах, в состав которой входит в том числе и фамилия;
- раскрыть информацию о своих бенефициарных владельцах в отчетности в случаях и порядке, которые предусмотрены законодательством РФ.
Как изменить данные в учредительных документах?
- Определить требования закона. Перед тем, как приступить к изменению данных, необходимо изучить действующее законодательство, чтобы убедиться, что изменения соответствуют его требованиям.
- Составить документы. Подготовьте новую учредительную документацию, в которой будут указаны измененные данные учредителя. Обычно это делается в виде протокола общего собрания учредителей или изменений, вносимых в устав.
- Собрать общее собрание учредителей. Для внесения изменений в учредительные документы необходимо провести общее собрание учредителей. На собрании принимается решение об изменении данных и принимается новая учредительная документация.
- Зарегистрировать изменения. После проведения общего собрания учредители должны обратиться в органы государственной регистрации для регистрации изменений. Обычно это делается в Налоговой службе или органах юстиции.
- Обновить учетные данные. После регистрации изменений в учредительных документах необходимо обновить учетные данные. Разнообразные организации, такие как налоговая служба или банки, должны быть проинформированы о внесенных изменениях.
Внесение изменений в учредительные документы – это не простой процесс, требующий ответственности и точности. Лучше всего обратиться к квалифицированному юристу, который поможет справиться с этой задачей и гарантирует правильное оформление документов.
Какие документы потребуются для процедуры изменения фамилии?
Изменение фамилии влечет за собой подготовку и предоставление определенных документов. Для успешной процедуры изменения фамилии следует обратить внимание на следующий перечень документов:
- Заявление на изменение фамилии;
- Паспорт (оригинал и копия всех страниц);
- Свидетельство о рождении (оригинал и копия);
- Свидетельство о браке или о расторжении брака (при необходимости, оригинал и копия);
- Документы, подтверждающие основание для изменения фамилии (например, решение суда, свидетельство о смене рода деятельности, документы о смене гражданства и т.д.);
- Документы, подтверждающие новую фамилию (например, свидетельство о приеме новой фамилии по истечении срока вступления в брак и т.д.);
- Справка об отсутствии задолженностей перед государственными органами;
- Документы о смене фамилии внутри организации или предприятия, если учредитель является руководителем или работником.
Важно отметить, что перечень документов может варьироваться в зависимости от вида изменения фамилии и требований законодательства вашей страны.
Какие риски связаны с несвоевременным обновлением данных?
Несвоевременное обновление данных в случае смены фамилии учредителя может привести к ряду рисков и проблем для организации. Вот несколько основных рисков, связанных с этой ситуацией:
| Риск | Описание |
|---|---|
| Правовые последствия | Если данные не будут обновлены в соответствии с законодательством, организация может быть подвержена правовым рискам и штрафам. Например, учредитель может стать неправомерным получателем дивидендов или не сможет полностью осуществлять свои права в отношении организации. |
| Финансовые риски | Несвоевременное обновление данных может привести к финансовым потерям. Например, если банковские реквизиты учредителя остаются прежними, деньги могут быть переведены на его старый счет, который уже неактивен. |
| Доверие партнеров и клиентов | Несвоевременное обновление данных может повлиять на доверие партнеров и клиентов к организации. Они могут испытывать сомнения в надежности и стабильности организации, что может повлиять на бизнес-партнерство и отношения с клиентами. |
| Административные затраты | Если данные не обновлены вовремя, организация может столкнуться с дополнительными административными затратами. Например, необходимо будет проводить дополнительные процедуры и документы для разрешения проблем, возникших из-за несвоевременного обновления данных. |
Чтобы избежать этих рисков, важно своевременно обновлять данные учредителя при смене фамилии. Необходимо связаться с уполномоченными органами, банками, партнерами и клиентами для обновления информации и актуализации реквизитов. Также следует пересмотреть договоры и другую документацию, чтобы внести необходимые изменения.
Образец внесения записи об изменении фамилии в связи с вступлением в брак
-----------------------------------T--------------------------------------¬
¦Фамилия изменена на фамилию ¦ Трудовая книжка¦
¦Орешкина на основании ¦ ТК-1 N 2253208¦
¦свидетельства о заключении брака ¦ ¦
¦II-РК N 997974 от 20.06.2009 ¦ -Шишкина- Орешкина ¦
¦ ¦Фамилия ------------------------------¦
¦Начальник Грибова ¦ Ирина ¦
¦отдела кадров ----------- ¦Имя ----------------------------------¦
¦ Печать ¦ Константиновна ¦
¦ ООО "Август" ¦Отчество -----------------------------¦
¦ ¦ 09.12.1978 ¦
¦ ¦Дата рождения ------------------------¦
¦ ¦ (число, месяц, год) ¦
¦ ¦ высшее ¦
¦ ¦Образование --------------------------¦
¦ ¦Профессия, юрист, ¦
¦ ¦специальность ------------------------¦
¦ ¦ "юриспруденция" ¦
¦ ¦--------------------------------------¦
¦ ¦ 20 мая 2001 г. ¦
¦ ¦Дата заполнения ----------------------¦
¦ ¦ (число, месяц, год) ¦
¦ ¦ ¦
¦ ¦Подпись Шишкина ¦
¦ ¦владельца книжки ---------------------¦
¦ ¦ Печать ¦
¦ ¦М.П. ООО "Август" ¦
¦ ¦ Подпись лица, ответственного ¦
¦ ¦ за ведение трудовых книжек ¦
¦ ¦ Листьева ¦
¦ ¦ ------------ ¦
¦ ¦ (разборчиво) ¦
L----------------------------------+---------------------------------------
Иные документы. Заметим, что порядок внесения изменений в иные кадровые и бухгалтерские документы законодательно не определен, поэтому обновлять персональные данные рекомендуется в следующем порядке.
Устаревшие или неправильные сведения нужно зачеркнуть одной чертой так, чтобы можно было прочитать зачеркнутое, и сверху или сбоку написать новые сведения. На полях напротив соответствующей строки работник кадровой службы делает запись «Исправлено», ставит дату внесения изменений и подпись.
Если руководитель изменил фамилию, сведения об этом нужно внести:
- в его трудовой договор. На вопрос, надо ли заключать в этом случае дополнительное соглашение, однозначного ответа нет. Ведь согласно ст. 72 Трудового кодекса изменяются не условия заключенного трудового договора, а только сведения о работнике (ст. 72 ТК РФ). Существует два варианта.